La primera font de creixement del mercat laboral són els perfils relacionats amb la tecnologia i la programació

La Sala Barcelona de l’edifici MediaTIC ha acollit avui, 20 de juliol, la quarta edició del cicle d’esmorzars-networking amb l’acte L’ocupació a través de les TIC. Organitzat pel CTecno l’acte ha debatut sobre el talent tecnològic i quin és el valor afegit de les eines TIC per accedir al mercat laboral.

El president del CTecno, Jordi William Carnes, ha inaugurat el cicle i Jaume Baró, Director de Serveis a les Empreses de Barcelona Activa, ha estat l’encarregat de moderar la taula rodona. Baró ha destacat que el sector tecnològic parteix d’una posició privilegiada amb una taxa d’atur molt baixa, de només el 5%, comparat al 18% general de Catalunya.

Des de la vessant de captador de talent, Jaume Gurt, director d’Organització i Desenvolupament de Persones a Schibsted Spain, ha exposat que “la primera font de creixement del mercat són els perfils relacionats amb la tecnologia i la programació”. Gurt ha argumentat que el mercat laboral viu immers en el factor 2 a 1, ja que per cada nou lloc de treball basat en la tecnologia se’n destrueixen dos.

Francesc Font, CEO de Nubelo, ha explicat que “ens hem focalitzat en talent digital perquè ens vam adonar que es requereix un nou enfocament i procés per atraure i captar el talent tecnològic”. Font ha comentat que en el sector tecnològic són les empreses qui estan desesperades buscant el talent. “Escasseja el talent, no l’oferta, i molts estudiants ni acaben els estudis perquè el mercat laboral els absorbeix abans”, ha afegit.

Per altra banda, des d’una perspectiva empresarial, Joan Carrillo, Director General de SII Concatel, ha explicat que les TIC són eines claus per accedir al món laboral. “Les TIC han revolucionat el món laboral, i encara podríem donar un pas més afavorint la mobilitat geogràfica”, ha sentenciat. Carrillo ha suggerit fer més atractiu l’entorn TIC incloent-lo en sèries, amb l’objectiu de promoure la formació en aquest àmbit.